كيفية حساب ضريبة الدخل المقتطعة
من اللحظة التي تستأجر فيها شركة العامل ، يكون الأخير ملزمًا بخصم المبالغ ذات الصلة بحصص الدخل من IRPF من كشوف المرتبات.
ستؤخذ المبالغ المخصومة في الاعتبار عندما يتعين على العامل تقديم ضريبة الدخل ، نظرًا لأنها سُلف تدخلها الشركة ، من جانب العامل ، إلى الخزينة ، ويمكنها تغيير المبلغ المطلوب إدخاله أو دفعه في الإعلان. العام.
في نساعدك على معرفة كيفية حساب ضريبة الدخل المستقطعة .
هل مبلغ حجب IRPF هو نفسه بالنسبة للجميع؟
المبلغ الذي تحتفظ به الشركة للعامل كضريبة دخل غير ثابت ، وبالتالي ، يختلف حسب ظروف العامل. لمعرفة كيفية حساب حجب IRPF ، يجب أن نأخذ في الاعتبار:
- الراتب الإجمالي
- نوع العقد
- الظروف الشخصية:
- عمر
- الأطفال المسؤول
- الآباء المسؤولون
- إعاقة أو إعاقة العامل أو من يعولهم
- الحالة الاجتماعية: أعزب ، متزوج ، مطلق ، إلخ.
- الحصول على معاش تقاعدي
- دفع النفقة للأطفال
- دفع المعاش التعويضي للزوج السابق
- اقتناء الإقامة المعتادة
كيفية حساب الاحتفاظ IRPF
لحساب حجب IRPF ليتم تطبيقه في كشوف المرتبات ، يجب ضرب نسبة مئوية إلى إجمالي الدخل السنوي الإجمالي للعامل. هذه النسبة محددة في القانون ، وتعتمد على راتب كل واحدة وتتراوح بين 24 ٪ للرواتب التي تصل إلى 17707 يورو في السنة ، وتصل إلى 45 ٪ للرواتب أكثر من 300000 يورو.
وبالتالي ، إذا كان العامل (العازب ، بدون الأطفال المعالين أو الظروف الشخصية الأخرى المنصوص عليها في القانون) يتقاضى 17000 يورو سنويًا ، فيجب عليك مضاعفة هذا المبلغ بمقدار 0.24 لتعلم أن مبلغ الـ IRPF السنوي الخاص بك سيكون 4،080 يورو. ومع ذلك ، ستتغير هذه النسبة المئوية في حالة تطبيق أي من الظروف الشخصية المشمولة في القانون ، مثل إذا كان لديك أطفال معالين ، أو متزوجة أو تشتري منزلاً.
يتم احتساب المبلغ النهائي في كل كشوف رواتب لمنع العامل من دفع المبلغ الإجمالي عند تقديم بيان الدخل .
الجدول الإرشادي لتعيين نسبة الاحتفاظ IRPF :
الراتب السنوي (€)
استبقاء
0 - 17.707
24٪
17.707 - 33.007
28٪
33.007 - 53.407
37٪
53.407 - 120،000
43٪
120،000 - 175000
44٪
175000 - 300000
45٪
أكثر من 300000
45٪
نظرًا لأنه يمكنك إعطاء مواقف لا حصر لها في الظروف الشخصية لكل عامل ، والتي ستغير هذه النسبة المئوية ، فمن المستحسن أن يتم احتساب المبلغ النهائي الواجب دفعه مقابل الاستبقاء ، استشارة محام متخصص في قانون الضرائب لتقديم جميع البيانات المحددة.
إذا تغيرت الظروف الشخصية طوال عقد العمل ، يجب على العامل إخطار الشركة في أقرب وقت ممكن ، حيث يمكن أن يفيد ذلك العامل وبالتالي يطبق نسبة أقل من الاستبقاء. يجب أن يتم تعديل هذه الظروف من خلال تقديم النموذج 145 إلى الشركة ، والتي ستكون مسؤولة عن إعادة حساب المبلغ الجديد المطلوب الاحتفاظ به.
كيف يؤثر اقتطاع ضريبة الدخل على عائد ضريبة الدخل
وفقًا لحجوزات الـ IRPF في جدول الرواتب للعامل ، يمكن أن تؤثر على بيان الدخل بطرق مختلفة:
- إذا كانت الاستقطاعات التي تمت للعامل تحمل حمولة عالية ، فمن الممكن أن يتم إرجاع المبلغ المفرط في بيان الدخل.
- إذا كانت عمليات الإغلاق التي تم فرضها منخفضة التكلفة ، فربما يتعين على العامل دفع الفرق عندما يقوم بإرجاع ضريبة الدخل.
- لا يتعين على العامل إصدار إعلان الدخل إذا كان الراتب الإجمالي السنوي أقل من 22000 يورو أو 11200 يورو إذا كان يقدم خدمات لأكثر من شركة واحدة.
الأجر العيني والدخل على حساب في IRPF
عندما نصدر إعلان ضريبة الدخل ، في قسم "التعويضات" ، يتعين علينا تسجيل كل من النقد ، أي الأموال التي تم استلامها ، وكذلك المكافآت العينية ، أي البضائع أو الحقوق أو الخدمات التي يستخدمها العمال أو تستهلك مجانًا أو بسعر أقل من سعر السوق ، وفقًا لتعريف نفس التعريفات التي يمكن العثور عليها في قانون ضريبة الدخل الشخصي.
تتضمن هذه المكافآت العينية ما يسمى " الدخل على الحساب" ، على غرار عمليات الاستيلاء التي تمارسها الخزانة على المدفوعات النقدية التي نتلقاها على كشوف المرتبات لدينا ، أي نوع من الدفعة المقدمة التي نقوم بها إلى مصلحة الضرائب مقابل الراتب الذي لقد فزنا ويتم خصمنا من القاعدة الضريبية عندما يحين وقت إصدار بيان الدخل.
ومع ذلك ، في حالة الدخل العيني ، لا يمكن القيام بذلك ، وبالتالي فهي تشتمل دائمًا على دخل على الحساب ، أي دفع يجب على صاحب العمل سداده إلى الخزينة مقابل المكافآت العينية المقدمة لموظفيها. . ما إذا كان صاحب العمل يؤثر على هذا الدخل أو لا يؤثر على حسابه في كشوف رواتب العامل ، يعتمد على الاتفاقية الموجودة في كل شركة.
إذا تم تمرير الوديعة ، فستظهر في جدول رواتب العامل ، مخصومًا إجمالي المبلغ المراد استلامه. إذا لم يتم تمريره ، فإن المبلغ الذي يظهر كقيمة التعويض العيني يتكون من قيمة الكائن نفسه بالإضافة إلى الوديعة ، التي تضاف إلى الإجمالي الذي يجب أن يتلقاه العامل.
